第一百五十一章 缺陷 (第2/2页)

而若是不能突破情感上的障碍，演技无法提升，他就永远只能停留在“明星”的层次，而做不到一个真正的“演员”，就更别说达成自己最终的目标，成为影帝，成为韩国最顶级的影视巨星。
　　
　　“德叔……”
　　
　　想到这里，李政抬起头，看向朴承德：“我能不能亲自去拜访一下您的老师，当面的向他请求指点。”
　　
　　“不用了。”
　　
　　朴承德摇摇头道：“老师说了，你的基础很扎实，他没有什么能再教导你的，能指点你的也就无非是一些演技上的小技巧，无关大雅。但能不能做到解放天性，靠外人是没有用的，这需要靠你自己，当你能敞开心扉接受一个人时，你演技上的问题自然而然的就会解决了。你只有放开自己，去体验生活，去感受生活，你才能从生活中去汲取成长的养分。”
　　
　　“恩，好…好吧。谢谢德叔。”
　　
　　听朴承德说完，李政无奈地点了点头，他端起咖啡又喝了一口，然后似想起什么，又开口问道：“对了德叔，你电话里说有些事情需要跟我当面商量一下，除了演技方面，还有其他的事吗？”
　　
　　“确实有个很重要的事情需要跟你商量。”
　　
　　朴承德略微沉吟，看向李政道：“现在我在iHQ公司的事情已经基本都处理完了，我准备这个月底前向公司递交辞呈，然后正式开始开展我们的事业。但在正式开始之前，有些事情我需要跟你沟通一下，先达成共识……”
　　
　　几个月前，李政和朴承德就商谈过一起创办娱乐公司的事情，此刻听到朴承德终于处理完了所有的工作手尾，这个月底就可以离开iHQ公司，开展他们的创业计划，李政不禁露出了欣喜的笑容：“好的，德叔您说。”
　　
　　“之前我们商量过创立一个娱乐公司，最好是全资收购一家有自己完善体系的小公司，这样既有一个大概的运营体系，储备人才，也不用再重新招募人员，从头开始。”
　　
　　朴承德略微停顿，看了看李政，继续说道：“但小公司规模不大、渠道狭窄、人才储备贫乏，即使我们全资收购了，也需要再一步步拓宽渠道，搭建人脉，寻找人才，而最重要的一点是，在韩国开娱乐公司，除了明面上的关系渠道，在暗下里也需要有人支持，只有在黑白两道都有关系了，公司才能够稳定的发展。”
　　
　　李政皱了皱眉头：“德叔的意思是……？”
　　
　　“我的意思是……”
　　
　　朴承德看着李政道：“公司创立后如果想稳定快速的发展，只依靠我们自己所拥有的背景是不够的，所以我希望能把我们的公司以子公司的名义挂靠到大公司上，就像洪胜成创办的CUBE那样，引进第三方资本，利用他们的背景和渠道最快速度的开展我们的业务，让公司尽快进入稳定的发展轨道。”